Servidores en el ayuntamiento de Chiautempan buscan someter a las mujeres trabajadoras para realizar acuerdos lo que ha resultado en discriminación y violencia contra las servidoras públicas, así lo denunció Maria del Rocío Rivera López, directora del Instituto Municipal de la Mujer (IMM).

Rivera López dijo que si bien el edil se ha sumado con voluntad a trabajar a favor de las mujeres, sus allegados no realizan lo propio, lo que ha derivado en amiguismo o compadrazgo para proteger a quienes violentan los derechos laborales de las mujeres.

Al respecto, la denunciante indicó: "Se ha presentado discriminación hacia su servidora ya que no me presto a ciertos acuerdos que requieren servidores del ayuntamiento y es por eso que han coartado mi trabajo, me han discriminado haciéndolo menos", declaró.

Y es que, pese a que las mujeres son mayoría en la alcaldía, Rivera López destacó que suman al menos 27 despidos injustificados hacia las mujeres, entre otros casos de discriminación.

La funcionaria señaló que no existe una figura que proteja a las féminas que laboran al interior del ayuntamiento.